Jakarta – Kabar segar datang bagi ribuan anak muda Bekasi yang tengah berjuang di program Magang Nasional (MagangHub).
Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) resmi menyiapkan skema reward dan prioritas program bagi perusahaan yang mau “all-out” memfasilitasi sertifikasi kompetensi bagi para peserta magangnya.
Langkah ini diambil agar magang bukan lagi sekadar “pengalaman kerja” atau sekadar bikin fotokopi, melainkan jalur nyata menuju pengakuan profesional yang diakui dunia industri.
Menaker Yassierli: Magang Harus Punya “Sim” Kompetensi
Menteri Ketenagakerjaan, Yassierli, menegaskan bahwa pengalaman kerja di lapangan harus dikunci dengan sertifikasi resmi dari Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP).
Hal ini penting agar tenaga kerja Indonesia, khususnya lulusan baru, lebih mudah “dikenali” oleh radar rekrutmen perusahaan besar.
Baca Juga: Menaker Yassierli Sebut Industri Kreatif Jadi “Laboratorium” Program Magang Nasional
“Kami ingin memastikan program pemagangan tidak hanya memberikan pengalaman kerja, tetapi juga menghasilkan tenaga kerja yang kompeten melalui sertifikasi kompetensi BNSP,” ujar Yassierli, Senin (6/4/2026).
Insentif Bagi Perusahaan di Kawasan Industri
Bagi perusahaan—terutama yang menjamur di kawasan industri Bekasi seperti Jababeka, MM2100, hingga EJIP—kebijakan ini membawa keuntungan tersendiri.
Direktur Jenderal Pelatihan Vokasi dan Produktivitas, Darmawansyah, menyebut perusahaan yang mendukung sertifikasi akan mendapatkan “karpet merah”.
Misalnya perusahaan akan diprioritaskan dalam kuota pemagangan periode berikutnya.
Kemudian juga mendapatkan akses lebih luas terhadap berbagai layanan dan program strategis dari Kemnaker.
Serta perusahaan tidak perlu lagi melakukan training ulang karena standar kompetensi peserta sudah sesuai kebutuhan industri.
Batch I Selesai 19 April: Siapkan Sertifikatmu!
Saat ini, terdapat sekitar 100 ribu peserta magang nasional yang tersebar di berbagai sektor. Untuk Batch I, sebanyak 14.952 peserta dijadwalkan bakal “lulus” pada 19 April 2026 mendatang.
Berikut adalah dokumen yang akan diterima peserta sesuai durasi magang:
Magang 6 Bulan Full: Mendapatkan Sertifikat Magang Resmi.
Magang 3 – 6 Bulan: Mendapatkan Surat Keterangan Pengalaman Kerja.
Uji Kompetensi: Sertifikat BNSP (bagi perusahaan yang memfasilitasi).
Bekal Masuk Dunia Kerja
Darmawansyah menambahkan, dokumen-dokumen ini adalah senjata utama bagi para jobseeker. Dengan mengantongi sertifikat kompetensi, peserta magang tidak perlu lagi ragu bersaing dalam proses rekrutmen yang makin ketat.
“Ini menjadi bekal penting bagi peserta magang untuk benar-benar siap masuk ke dunia kerja,” tandasnya. Ke depan, Kemnaker akan terus memperkuat kerja sama dengan Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) di berbagai sektor industri guna memperluas akses sertifikasi ini.
Ikuti Kami di GOOGLE NEWS
Simak berita seputar Bekasi di ponselmu. Pilih saluran andalanmu akses berita Gobekasi.id WhatsApp Channel : https://whatsapp.com/channel/0029VarakafA2pLDBBYbP32t. Pastikan kamu sudah install aplikasi WhatsApp ya.
